海外の多言語人材にオンラインでアプローチ
株式会社モザイクワーク（以下、モザイクワーク）は、ディグ株式会社と共同で、日本初の外国人多言語人材のオンラインマッチングサービス「BATTEKI」の提供を開始しました。
昨今、大学卒業以上の高度外国人材の雇用ニーズが増加していますが、コロナ禍によって対面での説明会や面接をすることができず、オンラインによる採用活動が今度も必須となると考えられます。
こうした状況において、両社は、オンライン上で海外にいる外国人材にスカウトを送信することができる逆求人型のサービスである「BATTEKI」を立ち上げました。
「BATTEKI」の特徴は、海外の多言語人材に対して、オンラインでアプローチすることが可能で、言語能力の検索や動画PRで語学力を確認することができることです。
また、マッチング後のやりとりは日本語で実施することができ、企業は求職者に働く様子・社員紹介を動画で効果的に発信、求職者は企業に対して「いいね」でアピールが可能です。
採用までの流れとしては、まず、企業は求職者の資格やスキル、自己PR文、動画などを参考に採用したい人材を選び、選んだ人にスカウトを送信します。スカウトを受け取った求職者はスカウトを受けるか判断し、企業からのメッセージに応えます。
求職者がスカウトを受けた場合（マッチングした場合）は、「BATTEKI」内でテキストのやりとりが可能になり、面接や説明会に案内することができます。
韓国の優秀な人材が日本での就職も視野に
「BATTEKI」は、まず韓国からサービスを展開します。
韓国は地理的な面でも文化の面でも日本と距離が近く、日本企業との相性も良い地域です。また、自分で日本に行きたいと思い日本語を勉強している人や、チャレンジ精神に溢れたタレント人材が揃っています。
そして、韓国の新卒就職事情は厳しく、優秀な人材でも希望の企業に就職できない状況があり、貪欲にスキルアップに取り組み、海外への就職に目を向けるなど、成果にコミットする意識が高い傾向にあります。
（画像はプレスリリースより）
▼外部リンク
株式会社モザイクワーク プレスリリース（PR Times）
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000046220.html
「BATTEKI」トップページ
https://batteki.net/company